トコトコ　ウェブマガジン『物流・製造現場改善お役立ち情報』Vol.390

■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 14/11/13 ＝＝■ 　　トコトコ　ウェブマガジン『物流・製造現場改善お役立ち情報』Vol.390 　　　　発　行：株式会社トーコン　事業企画部 　　　　ＵＲＬ：https://www.tohkon.co.jp/　電話：03-3766-6211 ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ ご愛読ありがとうございます。トーコンの永井です！ 現在トーコンでは、『人財化勉強会』という社内勉強会を開催しています。 本日のテーマは、『自律型人間への前進 ストレスからの解放』という内容です。 その講義の中で、ストレス度合いのチェックを行うのですが、 自分はＡ判定でしたが、他の同役職者は、ストレスが多く“Ｃ判定”。 ストレスは溜めないほうが健康的であると思える一方、 ストレスがない ＝ 仕事をしていない でなければ良いのですが。。。 それでは、今週号も当メルマガをご覧下さい！ 今週号は、「改善事例　今日の実践ワンポイント！『改善への道』」です。 ★☆トーコンオフィシャルFacebook更新中！☆★ ☆★　 https://www.facebook.com/Tohkon　★☆ ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ ■　　改善事例　今日の実践ワンポイント！　『改善への道』 ─────────────────────────────────────── 皆さん、お久しぶりです。 ハロウィーンパーティは盛り上がりましたか、また仮装をしましたか。 毎日舞浜からの通勤は本当に大変です。 電車の扉が開き、降りようとしたら苦手な仮装をしている若者ばかりでした。 （ゾンビの仮装は一番苦手かなぁ～） 私は仮装している若者たちはすごいと思います。 普段の時と違うことに挑戦し、 周りに見られても堂々と自分のやりたいことを実現しています。 私のように会社で働いている人は負けている気がします。 毎日新しいことに挑戦している人もいますが、大半の人は現状維持、 新しいことに挑戦するのは面倒くさいからやりたがらないのだと思います。 入社当時の私はもちろん後者でした。 先輩から習ったことに対し何も疑問を持たずに仕事を進めていました。 いつからかはっきり覚えていませんが、 やっている仕事に対し疑問を持ち始めました。 もっと早いやり方はないか、もっと楽なやり方はないか、自分から改善しよう、 新しいことに挑戦したい気持ちになりました。 一度やり始めると楽しくてたまりません。 当然楽になり、早くなりますが、一番楽しいと感じるのは満足感と自信です。 この改善は自分で考えてこんなに良くなりましたとか、 やればできることを感じる瞬間はものすごく自信になります 。 自分は改善の達人と比べたら天と地の違いです。 今後も仮装する若者に負けないように新しいことを挑戦していきます。 事業運営部　習志野事業所　王小明 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ ■　　あとがき ─────────────────────────────────────── 突然ですが皆さんは歯の定期健診は行なっていますか？ 先日クリーニングと検診をかねて歯科医へ。やはり、あの独特の機械音は苦手ですが、 予防が一番ですね。日本人は長寿なわりに、歯の寿命は意外と短いそうです。 年を取っても、美味しく食べれるよう、自分の歯は大切にしたいですね。（古川） ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ 配信のお申し込み、また配信を停止される際のアドレスはこちらです。 https://www.tohkon.co.jp/malmaga/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 発行責任者　古川（ふるかわ） 発　行　元　株式会社トーコン　総合サポート課　https://www.tohkon.co.jp/ 　　　　　　　 東京都大田区大森北6-26-22 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　Copyright (C) 2012 Tohkon Co., Ltd. 　All Rights Reserved ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★このメールマガジンの転送は自由ですが、 　掲載された記事の内容を許可なく転載することはご遠慮ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━